Главная Сделать заказ Готовые работы Почему именно мы? Ценовая политика Как оплатить? Подбор персонала О нас Творчество авторов Быстрый переход к готовым работам Контрольные Рефераты Отчеты Курсовые Дипломы Диссертации Мнение посетителей: Понравилось Не понравилось Книга жалоб и предложений

Название Дресс-код как составляющая бренда компании на примере компании «Alltrance Количество страниц 78 ВУЗ МГИУ Год сдачи 2010 Содержание Введение .3 Глава 1.Теоретические основы формирования дресс-кода как инструмента корпоративной культуры .6 1.1 Определение понятия корпоративной культуры, ее происхождение .6 1.2 Структура и основные элементы корпоративной культуры.18 1.3 Дресс-код как инструмент корпоративной культуры .22 Глава 2. Анализ формирования организационной культуры в компании «Alltrance».35 2.1 Краткая характеристика компании .35 2.2 Анализ организационной и производственной структуры компании .40 2.3 Анализ корпоративной культуры компании.44 Глава 3. Разработка дресс-кода в целях повышения корпоративной культуры в компании «Alltrance».51 3.1. Разработка мероприятий по повышению корпоративной культуры в компании .51 3.2. Разработка концепции дресс-кода компании «Alltrance».59 3.3. Оценка эффективности внедрения мероприятий по совершенствованию корпоративной культуры.63 Заключение. Cписок используемой литературы.75 Приложения.78 Список литературы Цена, в рублях: (при оплате в другой валюте, пересчет по курсу центрального банка на день оплаты) 3570

Найти готовую работу ЗАКАЗАТЬ Обратная связь: Связаться Вход для партнеров Регистрация Восстановить доступ Материал для курсовых и дипломных работ 15.04.24 Задачи, условия и этапы организации экспериментальной работы 15.04.24 Критерии качества преподавания 15.04.24 Категория нормы в обучающей деятельности Архив материала для курсовых и дипломных работ Ссылки: Счетчики:

---

© 2006-2022. Все права защищены.
Выполнение уникальных качественных работ - от эссе и реферата до диссертации. Заказ готовых, сдававшихся ранее работ.