Главная Сделать заказ Готовые работы Почему именно мы? Ценовая политика Как оплатить? Подбор персонала О нас Творчество авторов Быстрый переход к готовым работам Контрольные Рефераты Отчеты Курсовые Дипломы Диссертации Мнение посетителей: Понравилось Не понравилось Книга жалоб и предложений

Название Разработка методики анализа кадрового потенциала организации Количество страниц 42 ВУЗ Московский Гуманитарный Университет Год сдачи 2010 Содержание Введение 3 1. Теоретические основы кадровой политики 5 1.1. Понятие и сущность кадровой политики 5 1.2. Формирование кадровой политики 8 2. Формирование стратегии управления персоналом мебельного салона ЗАО «Интер Престиж» 12 2.1. Организационно-экономическая характеристика 12 2.2. Исследования системы управления персоналом 17 2.3. Анализ кадрового состава предприятия и стабильности кадров 20 2.4. Формирование стратегии эффективного управления персоналом 35 Заключение 40 Список литературы 42 Список литературы Цена, в рублях: (при оплате в другой валюте, пересчет по курсу центрального банка на день оплаты) 1667

Найти готовую работу ЗАКАЗАТЬ Обратная связь: Связаться Вход для партнеров Регистрация Восстановить доступ Материал для курсовых и дипломных работ 01.06.25 Языковая репрезентация основания оценки 01.06.25 Языковая репрезентация характера оценки 01.06.25 Эксплицитные и имплицитные средства выражения оценки Архив материала для курсовых и дипломных работ Ссылки: Счетчики:

---

© 2006-2024. Все права защищены.
Выполнение уникальных качественных работ - от эссе и реферата до диссертации. Заказ готовых, сдававшихся ранее работ.