Главная Сделать заказ Готовые работы Почему именно мы? Ценовая политика Как оплатить? Подбор персонала О нас Творчество авторов Быстрый переход к готовым работам Контрольные Рефераты Отчеты Курсовые Дипломы Диссертации Мнение посетителей: Понравилось Не понравилось Книга жалоб и предложений

Название Управление человеческими ресурсами (менеджмент человеческих ресурсов) (ООО "Мебель-дом") Количество страниц 84 ВУЗ МГИУ Год сдачи 2010 Содержание Введение 4 Глава 1. Управление человеческими ресурсами как составная часть менеджмента 8 1.1. Система управления человеческими ресурсами 8 1.2. Методы управления человеческими ресурсами 13 1.3. Кадровая политика и кадровая стратегия 17 Глава 2. Оценка эффективности управления человеческими ресурсами в ООО «Мебель-дом» 21 2.1. Характеристика деятельности компании 21 2.2. Управление человеческими ресурсами 24 2.2.1. Процесс подбора, отбора и найма персонала 25 2.2.2. Обучение и аттестация персонала 31 2.2.3. Мотивация и стимулирование 35 2.3. Проблемы управления человеческими ресурсами 48 Глава 3. Основные направления повышения эффективности управления человеческими ресурсами в ООО «Мебель-дом» 58 3.1. Основные направления совершенствования системы стимулирования труда 58 3.2. Совершенствование системы опдбора и дальнейшей адаптации персонала 65 3.3. Направления совершенствования системы повышения квалификации персонала 71 Заключение 74 Литература 82 Приложение 1. Организационная структура управления ООО «Мебель-дом» Приложение 2. Положение об отделе кадров Приложение 3. Спецификация работ начальника производства Приложение 4. Должностная инструкция начальника производства Приложение 5. Анкета работника при приеме на работу Приложение 6. Перечень возможных вопросов при собеседовании Приложение 7. Тест «Организованный ли вы человек?» Приложение 8. Тест «Можете ли вы быть руководителем» Приложение 9. Трудовой договор с работником Приложение 10. Приказ о приёме работника на работу Приложение 11. Личная карточка работника Приложение 12. Аттестационный лист работника Приложение 13. Вопросы анкеты для выяснения степени мотивации сотрудников ООО «Мебель-дом» Приложение 14. Лист оценки социально-психологических качеств потенциального наставника Приложение 15. Адаптационная программа сотрудника Приложение 16. Список вопросов для нового сотрудника Рецензия Список литературы Цена, в рублях: (при оплате в другой валюте, пересчет по курсу центрального банка на день оплаты) 4145

Найти готовую работу ЗАКАЗАТЬ Обратная связь: Связаться Вход для партнеров Регистрация Восстановить доступ Материал для курсовых и дипломных работ 01.06.25 Языковая репрезентация основания оценки 01.06.25 Языковая репрезентация характера оценки 01.06.25 Эксплицитные и имплицитные средства выражения оценки Архив материала для курсовых и дипломных работ Ссылки: Счетчики:

---

© 2006-2024. Все права защищены.
Выполнение уникальных качественных работ - от эссе и реферата до диссертации. Заказ готовых, сдававшихся ранее работ.