У нас уже 176407 рефератов, курсовых и дипломных работ
Заказать диплом, курсовую, диссертацию


Быстрый переход к готовым работам

Мнение посетителей:

Понравилось
Не понравилось





Книга жалоб
и предложений


 






Название Профессиональный подбор кадров в коммерческой организации
Количество страниц 76
ВУЗ КИП
Год сдачи 2010
Содержание ВВЕДЕНИЕ 2
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПОДБОРА КАДРОВ В КОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1. Сущность профессионального подбора кадров и его необходимость в деятельности современных российских предприятий 7
1.2. Общая характеристика деятельности менеджера по персоналу 18
1.3. Использование психодиагностических методик в профессиональном подборе кадров 24
Выводы по 1 главе 32
2. ЭМПИРИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ОСОБЕННОСТЕЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПОДБОРА КАДРОВ В КОМПАНИИ ООО «СОФТ» 33
2.1. Краткое описание деятельности компании 33
2.2. Программа эмпирического исследования 35
2.3. Результаты исследования и их обсуждение 41
2.4. Рекомендации по выбору оптимальных методик тестирования 52
Выводы по 2 главе 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 60
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 63
ПРИЛОЖЕНИЯ 66
Список литературы 32 исп. Методики: 1) диагностика типа акцентуации характера «Чертова дюжина». 2) Оценка уровня общительности (тест Ряховского) 3) Тест на стиль общения (Шепель В.М.).
Цена, в рублях:

(при оплате в другой валюте, пересчет по курсу центрального банка на день оплаты)
2860





Найти готовую работу


ЗАКАЗАТЬ

Обратная связь:


Связаться

Доставка любой диссертации из России и Украины



Ссылки:

Выполнение и продажа диссертаций, бесплатный каталог статей и авторефератов

Счетчики:

Besucherzahler
счетчик посещений

© 2006-2022. Все права защищены.
Выполнение уникальных качественных работ - от эссе и реферата до диссертации. Заказ готовых, сдававшихся ранее работ.